日前，中國(guó)婦女報(bào)全媒體記者從安徽省婦聯(lián)獲悉，截至目前，全省村(社區(qū))“兩委”換屆工作已全面完成。一組數(shù)據(jù)彰顯這一輪換屆后顯著提升的婦女參與基層民主管理水平——

此次換屆涉及15008個(gè)村、2978個(gè)社區(qū)，村(社區(qū))女性進(jìn)“兩委”、婦聯(lián)主席進(jìn)“兩委”比例實(shí)現(xiàn)兩個(gè)“100%”;

新當(dāng)選村、社區(qū)“兩委”班子女性成員分別占比36.7%、63.5%，比上屆分別提高9%和7%;

村(社區(qū))主任基本實(shí)現(xiàn)一肩挑，村女書(shū)記、主任占比14.9%，比上屆分別提高7%和6%。社區(qū)女書(shū)記、主任占比42.5%，比上屆分別提高10%和5%。

“面對(duì)行政村合并，村委會(huì)干部職數(shù)減少，成員競(jìng)選難度加大等現(xiàn)實(shí)難題，全省各級(jí)婦聯(lián)組織在黨委重視支持、多部門(mén)協(xié)同配合下，牢記四個(gè)‘堅(jiān)持’，超前謀劃、政策保障、多部門(mén)統(tǒng)籌、督查調(diào)研，實(shí)現(xiàn)基層組織中女性參選參政各項(xiàng)比例大幅提升。”安徽省婦聯(lián)副主席張若平表示。

2020年底，全國(guó)婦聯(lián)對(duì)推動(dòng)?jì)D女進(jìn)村(社區(qū))“兩委”和村(社區(qū))婦聯(lián)同步換屆作出部署。安徽省婦聯(lián)黨組第一時(shí)間將之納入2021年度省婦聯(lián)工作要點(diǎn)及組織改革重點(diǎn)任務(wù)，制定《關(guān)于在全省村(社區(qū))“兩委”換屆中做好婦女參選參政工作方案》，向省委組織部作專(zhuān)題匯報(bào)，多次與省委組織部、省民政廳溝通協(xié)商婦女參選參政指標(biāo)、婦聯(lián)組織同步換屆、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制及換屆后培訓(xùn)等問(wèn)題。

為保障婦女參選參政權(quán)利，安徽省婦聯(lián)爭(zhēng)取各級(jí)黨委支持，將婦聯(lián)組織納入換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組和換屆配套文件起草工作小組，對(duì)婦女進(jìn)村(社區(qū))“兩委”主要指標(biāo)和文件起草擁有“話(huà)語(yǔ)權(quán)”，切實(shí)強(qiáng)化源頭政策保障。同時(shí)，推送婦聯(lián)組織納入由組織部門(mén)牽頭協(xié)調(diào)、多部門(mén)共同參加的村(社區(qū))“兩委”換屆督查調(diào)研組，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)解決工作中的重大問(wèn)題。

村(社區(qū))“兩委”換屆全程采取集中督查與隨機(jī)暗訪相結(jié)合的方式，開(kāi)展了兩輪全覆蓋督導(dǎo)。省婦聯(lián)作為換屆督查調(diào)研組成員單位，全程參與督導(dǎo)，確保婦女進(jìn)村(社區(qū))“兩委”各項(xiàng)目標(biāo)落實(shí)落地。

張若平介紹，為提高女性的競(jìng)職意識(shí)和參選參政能力，全省各級(jí)婦聯(lián)緊盯年齡、學(xué)歷、“一肩挑”等關(guān)鍵指標(biāo)，落實(shí)“定崗選舉”程序要求，結(jié)合實(shí)施“基層?jì)D聯(lián)領(lǐng)頭雁培訓(xùn)計(jì)劃”，有針對(duì)性地做好村(社區(qū))婦聯(lián)主席、女黨員、女致富能手、返鄉(xiāng)女大學(xué)生、女性文體活動(dòng)骨干等，特別是在脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、防汛救災(zāi)等重大任務(wù)落實(shí)中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀婦女的摸排建檔、組織動(dòng)員、選前培訓(xùn)等工作。

據(jù)悉，“兩委”換屆結(jié)束后，省婦聯(lián)在一個(gè)月內(nèi)迅速啟動(dòng)村(社區(qū))婦聯(lián)換屆工作。通過(guò)編印《安徽省村(社區(qū))婦聯(lián)換屆工作指導(dǎo)手冊(cè)》，制作工作流程圖、時(shí)間表、任務(wù)書(shū)及參考范本，組織開(kāi)展換屆選舉實(shí)地觀摩，建立定期報(bào)告換屆進(jìn)展工作機(jī)制，規(guī)范換屆程序步驟。

截至今年2月，換屆工作全面完成。全省新當(dāng)選村(社區(qū))婦聯(lián)主席近1.8萬(wàn)名，副主席3.1萬(wàn)多名，執(zhí)委16.6萬(wàn)多名，一大批年紀(jì)輕、學(xué)歷高、帶動(dòng)能力強(qiáng)、熱心婦聯(lián)工作的優(yōu)秀女性進(jìn)入基層?jì)D聯(lián)組織隊(duì)伍。

“同時(shí)，把握換屆契機(jī)，通過(guò)婦女小組長(zhǎng)與村(社區(qū))婦聯(lián)執(zhí)委、網(wǎng)格員雙向任職等方式，推動(dòng)組織網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步向自然村屯、村民小組、社區(qū)網(wǎng)格、居民樓棟延伸，集中建立了3萬(wàn)多個(gè)‘網(wǎng)格型+功能型+指尖型’婦女小組，健全了神經(jīng)末梢?！睆埲羝奖硎?，經(jīng)過(guò)此次換屆，婦聯(lián)組織全面嵌入了基層治理體系，“會(huì)改聯(lián)”改革成果得到了鞏固提升，“破難行動(dòng)”持續(xù)向縱深推進(jìn)，基層?jì)D聯(lián)組織煥發(fā)嶄新活力。